Tag Archives: Führung

Dicke Luft im Team

Wo Menschen zusammenarbeiten können sich Meinungsverschiedenheiten oder Missverständnisse zu handfesten Konflikten entwickeln, Stimmung und Leistungsfähigkeit auf den Nullpunkt sinken. Hier sind Sie als Führungskraft besonders gefordert!
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Bedeutung von Resilienz für die Arbeitswelt

Bisher kannte man Resilienz als innere Stärke von Menschen, die schwere traumatisierende Schicksalsschläge und außergewöhnliche Widrigkeiten überwunden haben. Auch in der Kinderpädagogik wird die Stärkung der Resilienz seit langem angewandt. Mittlerweile haben wir erkannt, dass Resilienz eine große Rolle in der Arbeitswelt spielt.
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