Tag Archives: Organisationsentwicklung

Wie sinnvoll ist Resilienz für Großgruppen?

Die Trainer und Coaches des Resilienzzentrums führen regelmäßig Resilienz-Workshops in Großgruppen durch. Die Gruppengröße umfasst dabei durchaus bis zu 120 TeilnehmerInnen. Da fragt sich der eine oder andere sicher: Wie läuft das eigentlich ab? Ein Interview mit Hugo Körbächer, Geschäftsführer des Resilienzzentrum Osnabrück
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Fehler sind Geschenke

Was soll an einem Fehler schon gut sein? Nichts! Fehler stören den betrieblichen Ablauf und stellen die Erreichung des Zieles in Frage. Doch Fehler sind auch Geschenke.
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